紅河哈尼族彝族自治州
紅河州聚誠實業(yè)有限公司（以下簡稱：聚誠實業(yè)）于2022年12月依法注冊成立，為紅河州國有資產(chǎn)（持股）經(jīng)營有限公司國有控股子公司，注冊資本金1億元。聚誠實業(yè)自成立后發(fā)展迅速穩(wěn)定，已形成集錫錠、鋅錠、錫礦、鉛礦、鋅礦等為一體的大宗貿(mào)易企業(yè)，不斷做強做大產(chǎn)業(yè)新平臺，縱向從貿(mào)易物流供應(yīng)鏈及冶煉成品端延伸，橫向從跨區(qū)域建立合作渠道拓展，致力于發(fā)展有色金屬產(chǎn)業(yè)鏈?，F(xiàn)面向社會公開招聘3名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢原則；
（二）堅持公平、公正、公開的原則；
（三）堅持平等、競爭、擇優(yōu)錄用的原則。
二、招聘崗位
綜合管理部：黨務(wù)群工崗1名。
投融資管理部：投融資管理崗1名。
市場運營部：業(yè)務(wù)專員崗（內(nèi)勤）1名。
三、招聘基本條件
（一）基本條件
1.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。
4.具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能。
（二）下列人員不得報考
1.曾因違法犯罪受過刑事處罰，或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員。
2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員。
3.尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查的人員。
4.被有權(quán)機關(guān)認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰，依據(jù)國家、省、州相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
6.聘用后構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
（三）具體崗位要求
崗位資格條件要求詳見紅河州聚誠實業(yè)有限公司社會公開招聘崗位信息表（附件1），工作地點：蒙自市。
四、報名程序
（一）報名
1.報名要求。應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況及擬報考崗位的資格條件和專業(yè)要求進行報名，每人限報1個崗位。報名需提供：《紅河州聚誠實業(yè)有限公司社會公開招聘報名登記表》（需個人簽字）、最近半年個人5分彩色證件照、應(yīng)聘誠信承諾書、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證書、學(xué)術(shù)（科研、工作）成果及獲獎勵榮譽證書、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、從業(yè)經(jīng)歷證明材料（如：勞動合同）、駕照等相關(guān)資料掃描件。
2.報名時間。2023年8月10日起至8月17日止。
3.報名方式。本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行，報名受理郵箱：jcsyzhb@163.com，聯(lián)系電話：15096862317（羅老師）。報名郵件標題請命名為：姓名+報名部門及崗位+個人電話號碼。
（二）資格審查
1.報名結(jié)束后，由紅河州聚誠實業(yè)有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照崗位資格條件，對報名應(yīng)聘人員進行資格審查，并在紅河人才網(wǎng)對通過資格審查應(yīng)聘人員名單進行公示，公示期為3個工作日。
2.資格審查將貫穿整個招聘過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的個人信息和材料的真實性、準確性負責，用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格并承擔相應(yīng)法律責任。
（三）考核方式
采用兩輪面試的方式進行考核，每輪面試總分均為100分，其中：
1.第一輪面試。70分及以上為合格，根據(jù)面試得分由高到低排序，按照招聘崗位1:3的比例，確定進入第二輪面試人選。如第一輪面試分數(shù)相同，影響到進入第二輪面試的，一同進入第二輪面試；如第一輪面試人數(shù)低于1:3比例，則按照第一輪面試成績70分及以上人員進入第二輪面試，第一輪面試現(xiàn)場確認公布成績，并公布進入第二輪面試人員名單。進入第二輪面試但個人自愿放棄面試環(huán)節(jié)的人員視為棄權(quán)，因個人棄權(quán)（需簽訂附件4：自愿放棄崗位承諾書），同時成績作廢。
2.第二輪面試。70分及以上為合格，根據(jù)第二輪面試得分由高到低排序，按照招聘崗位等額確定擬聘用初步人選。如得分相同影響到擬聘用初步人選確定，則按照主考官考核得分高低確定擬聘用初步人選，主考官考核得分相同，則通過增加一輪面試的方式確定擬聘用初步人選。第一、二輪面試成績及擬聘用初步人選人員名單在紅河人才網(wǎng)進行公示，公示期為3個工作日。確定為擬聘用初步人選但個人自愿放棄的人員視為棄權(quán)，因個人棄權(quán)（需簽訂附件4：自愿放棄崗位承諾書），同時成績作廢。
（四）政審、體檢
1.政審
對擬聘用初步人選進行政審，需按要求提供個人征信報告（簡版）、無犯罪記錄證明原件。
2.體檢
（1）擬聘用初步人選體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢人員需到縣級及以上醫(yī)院進行體檢，費用自理。受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3個工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)同意后，到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
（2）擬聘用初步人選體檢時體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避，對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員，取消聘用資格并承擔相應(yīng)責任。
五、公示和聘任
（一）公示
1.對擬聘用人員在紅河人才網(wǎng)進行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、報考崗位，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為5個工作日。
2.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，公司將對應(yīng)聘人員按照相關(guān)法律法規(guī)辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用；為保護個人權(quán)益，反映問題時須實名反映。
（二）聘用
1.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，公司將按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；公示期內(nèi)有反映且招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
2.聘用通知下發(fā)后，聘用人選必須在規(guī)定時間內(nèi)持有關(guān)材料報到。無故逾期不報到者，取消其聘用資格。
3.聘用人選實行3個月試用期，試用期考核不合格，取消聘用資格。
六、遞補
招聘過程中，因個人棄權(quán)（需簽訂附件4：自愿放棄崗位承諾書）或體檢、政審、公示等不合格所出現(xiàn)的空缺崗位，按第二輪面試合格人選成績由高到低排序，進行順延遞補1次，如成績排名影響到遞補的，則按第二輪面試主考官考核得分高低確定遞補人選，如主考官考核得分相同，取消遞補。
七、薪酬福利
聘用人員薪酬按公司現(xiàn)行薪酬制度執(zhí)行。聘期中，所聘任人員不得在公司之外兼任其他職務(wù)、任務(wù)并領(lǐng)取報酬，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按公司規(guī)章制度執(zhí)行。聘用人員薪酬福利待遇按用人單位薪酬福利管理辦法執(zhí)行。
八、相關(guān)紀律
（一）本次公開招聘工作相關(guān)信息在紅河人才網(wǎng)公示公告，接受社會公眾監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。對本次招聘中各環(huán)節(jié)的公示公告有異議者，可在招聘期間向公司監(jiān)督部門提出。
（二）資格審查將貫穿整個招聘過程，應(yīng)聘人員應(yīng)對提交的個人信息和材料的真實性、準確性負責，用人單位在招聘錄用任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)提交虛假材料的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格并承擔相應(yīng)法律責任。
九、其他事項
（一）本次招聘將采取全程公示公告，相關(guān)信息在紅河人才網(wǎng)公示公告。請應(yīng)聘人員主動及時關(guān)注發(fā)布的相關(guān)通知、公告，同時務(wù)必保持報名時所留電話暢通，如因應(yīng)聘人員本人不及時上網(wǎng)查閱或電話聯(lián)絡(luò)不上造成的后果，由應(yīng)聘人員負責。
（二）咨詢及監(jiān)督電話
咨詢電話：15096862317（羅老師）
監(jiān)督電話：13887591771（陸老師）
附件：
附件1.紅河州聚誠實業(yè)有限公司社會公開招聘崗位信息表.docx
附件2.紅河州聚誠實業(yè)有限公司社會公開招聘報名登記表.docx
附件3.紅河州聚誠實業(yè)有限公司應(yīng)聘承諾書.docx
