招聘條件及崗位
(一)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,享有中國公民的政治權(quán)利;
2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行,無違法犯罪記錄;
3.報考舞蹈表演崗位年齡在35周歲及以下,即1987年6月及以后出生;報考聲樂表演崗位年齡在40周歲及以下,即1982年6月及以后出生;
4.具有大專及以上學(xué)歷;
5.具有正常履行崗位職責的身體條件;
6.具有怒江州戶籍;
7.已與怒江州國有文藝團隊簽訂正式勞動合同的在崗編外聘用演員(試用期內(nèi)人員除外)。
(二)招聘崗位
本次計劃特招特聘舞蹈演員2名、聲樂演員1名。具體崗位及條件要求詳見下表
招聘單位主管部門 | 招聘單位 | 崗位名稱 | 崗位簡介 | 崗位類別 | 招聘人數(shù) | 報考人員身份要求 | 性別要求 | 民族要求 | 學(xué)歷性質(zhì)要求 | 學(xué)歷要求 | 學(xué)位要求 | 年齡要求 | 一級目錄(學(xué)科門類) | 二級目錄(專業(yè)類) | 具體專業(yè)名稱 | 生源地或戶籍要求 | 服務(wù)年限 |
怒江州文化和旅游局 | 怒江州民族文化工作團 | 舞蹈表演崗位 | 舞蹈表演 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 2 | 怒江州國有文藝院團臨聘演員 | 不限 | 不限 | 不限 | 大專及以上 | 不限 | 35周歲以下 | 不限 | 不限 | 不限 | 怒江州戶籍 | 聘用后在本單位最低服務(wù)年限必須滿5年 |
怒江州民族文化工作團 | 聲樂表演崗位 | 聲樂表演 | 專業(yè)技術(shù)崗位 | 1 | 怒江州國有文藝院團臨聘演員 | 不限 | 不限 | 不限 | 大專及以上 | 不限 | 40周歲以下 | 不限 | 不限 | 不限 | 怒江州戶籍 | 聘用后在本單位最低服務(wù)年限必須滿5年 |
招聘程序
(一)報名
1.報名方式:現(xiàn)場報名。
2.報名時間:2023年6月26日—2023年6月28日(法定節(jié)假日除外)。
3.報名地點:怒江州瀘水市六庫街道辦事處文化路33號怒江州民族文化工作團辦公室。
4.報名要求:本人須到報名現(xiàn)場提交《怒江州民族文化工作團2023年特招特聘報名信息登記表》(附件),近期正面免冠2寸彩照1張和本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、獲獎證書、社保參保證明、勞動合同、單位證明等崗位要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件。
5.報名資格審核:由報名審核組嚴格按照崗位要求及加分條件認真審核報名人員提供的報名材料原件,確定符合加分條件的報名人員加分分值。報名審核合格的人員方能參加統(tǒng)一測試。
6.聯(lián)系人及電話:0886—3622232,余老師18288810095,馬老師18487499173。
(二)測試
1.測試時間及地點。
測試時間:具體時間另行通知。
測試地點:怒江州文化館(瀘水市六庫街道辦事處江西社區(qū)怒江民族體育館背后)。
2.開考比例:現(xiàn)場應(yīng)試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)必須達到3:1方可開考。
3.測試內(nèi)容及分值。
(1)舞蹈演員各項測試內(nèi)容及分值如下:(總分100分)。
第一項測試:舞蹈基本功技巧展示時長5分鐘(35分)。
第二項測試:即興表演時長1分30秒,試聽音樂30秒后,開始表演(30分)。
第三項測試:自備舞蹈小品時長3分鐘(35分)。
(2)聲樂演員各項測試內(nèi)容及分值如下:(總分100分)。
第一項測試:視唱(簡譜)4分鐘(25分)。
第二項測試:練耳(單音、音程、和弦、旋律)6分鐘(25分)。
第三項測試:自備伴奏演唱曲目1首,5分鐘(50分)。
4.測試最低合格分數(shù)線。本次測試最低合格分數(shù)線劃定70分(不含加分)。若報考者的測試成績達不到70分(不含加分),視為該報考者在該崗位的測試成績不合格。
5.加分。根據(jù)怒江州人民政府《關(guān)于怒江州民族歌舞團文化體制改革實施方案的批復(fù)》(怒政復(fù)〔2012〕13號)的相關(guān)要求,對以下三種情形予以加分。
(1)獲得地廳級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加2分,二等獎加1.5分、三等獎加1分;集體一等獎加1.5分、二等獎加1分、三等獎加0.5分。
(2)獲得省部級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加3分,二等獎加2.5分、三等獎加2分;集體一等獎加2.5分、二等獎加2分、三等獎加1.5分。
(3)獲得國家級個人或集體獎項給予加分,個人一等獎加4分、二等獎加3.5分、三等獎加3分;集體一等獎加3.5分、二等獎加3分、三等獎加2.5分。
注:此獎項加分,以報名本人所獲獎項進行加分,以個人的單個最高獎項加分,不累計加分。
所設(shè)獎勵政策及條件最終解釋權(quán)歸特招特聘領(lǐng)導(dǎo)小組。
考察
1.測試結(jié)束后,按照綜合成績(測試成績含加分)排名以崗位計劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。若同一崗位出現(xiàn)綜合成績(測試成績含加分)相同的,以測試成績高者勝出;若測試成績?nèi)韵嗤瑒t由怒江州文化和旅游局組織加試確定該崗位考察人選。
2.考察采用審核人事檔案(臨聘合同)、查詢社會信用記錄、同本人面談、實地走訪等方式進行,主要對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)和工作實績、遵紀守法、征信以及是否需要回避等情況進行考察,同時還要建立人員入職信息與司法機關(guān)違法犯罪信息查詢共享聯(lián)動機制。
3.考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用;未能按時提供相應(yīng)證書或材料原件者,不予聘用。