一、招聘原則
(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t;
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘人數(shù)、崗位及條件
序號 |
任職公司 |
崗位名稱 |
招聘數(shù) |
崗位職責(zé) |
任職要求 |
備注 |
||
學(xué)歷學(xué)位 |
年齡 |
專業(yè)類別 |
||||||
1 |
玉溪家嘉城市投資有限責(zé)任公司 |
財務(wù)人員 |
1 |
1、熟悉各大銀行網(wǎng)銀操作流程,對接銀行辦理勞務(wù)派遣項目工資代發(fā)等業(yè)務(wù);每日做好資金收支及周報的管理工作; 2、辦理各銀行貸款、網(wǎng)銀變更、年檢等業(yè)務(wù),按時對外提供好資料; 3、熟悉開票業(yè)務(wù),每日按照開票申請單準確無誤開具發(fā)票,并定期整理發(fā)票管理、做好發(fā)票管理臺賬; 4、對接稅務(wù)機關(guān)、銀行、審計單位等提交核查資料,做好各項外勤財務(wù)工作; 5、協(xié)助會計人員報送財務(wù)相關(guān)資料、整理會計檔案等事宜; 6、統(tǒng)計日常財務(wù)數(shù)據(jù)、定期更新及管理好賬面往來款項臺賬; 7、每日按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)BP人員交辦的任務(wù)。 |
全日制本科及以上學(xué)歷 |
35周歲以下 |
會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè) |
1.具有初級會計及職稱以上證書;3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù),善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力; 2.熟練使用各種財務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴謹; 3.抗壓能力強,工作細致、責(zé)任感強,有良好的溝通能力、團隊精神。 |