為加強(qiáng)通?？h教師隊(duì)伍建設(shè)，補(bǔ)充急需緊缺教師，通海縣教育體育系統(tǒng)2024年擬提前招聘引進(jìn)緊缺編制內(nèi)教學(xué)人才13人，現(xiàn)將招聘相關(guān)事宜公告如下：
    一、招聘崗位及要求
    見附件
    二、招聘原則
    堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
    三、招聘對(duì)象及崗位要求
    (一)招聘對(duì)象
    2024年全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生且符合下列情形之一：
    1.教育部直屬師范院校2024年畢業(yè)生;
    2.國家一流大學(xué)建設(shè)高?；蛞涣鲗W(xué)科建設(shè)高校2024年畢業(yè)生;
    3.省級(jí)重點(diǎn)師范類院校2024年畢業(yè)生。
    (二)基本條件
    1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，服從工作安排。
    2.具有獨(dú)立承擔(dān)教育教學(xué)工作的能力。
    3.所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求的專業(yè)相符或相近;專業(yè)名稱不符但專業(yè)方向符合的，可視為符合條件;同時(shí)，本科專業(yè)和研究生專業(yè)要相同或相近。
    4.畢業(yè)時(shí)必須取得與招聘崗位對(duì)應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證(日語教師可以取得高中英語教師資格證、中等職業(yè)學(xué)校日語教師資格證)、普通話證及崗位要求的其他證書。
    5.身心健康，具備從事教學(xué)工作的身體和心理?xiàng)l件。
    6.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員，均不得參加應(yīng)聘。
    四、招聘辦法
    由招聘學(xué)校、縣教育體育局抽調(diào)人員組成招聘工作組，在縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)檢監(jiān)察、保密部門及縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下到云南師范大學(xué)現(xiàn)場(chǎng)招聘。
    五、招聘程序
    (一)報(bào)名
    采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。
    1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月14日上午9:00-11:30;應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名;
    2.報(bào)名地點(diǎn)：在云南師范大學(xué)呈貢校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心101大廳;
    3.報(bào)名和資格審查時(shí)必須提供的材料
    (1)必須提供的材料
    ①填寫《通?？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師招聘報(bào)名表》
    ②就讀學(xué)校證明【注明專業(yè)(需與取得的畢業(yè)證書專業(yè)相一致)，加蓋學(xué)校公章】
    ③身份證原件及復(fù)印件
    ④報(bào)考崗位所需的普通話等級(jí)證書原件(或證明)
    ⑤所學(xué)課程成績(jī)表(加蓋學(xué)校公章)
    ⑥《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(加蓋學(xué)校公章)
    ⑦報(bào)考崗位所需的相應(yīng)學(xué)科及學(xué)段教師資格證原件(或證明)
    ⑧近期小一寸免冠白底正面證件照2張
    (2)選擇提供材料
    ①獲得各類獎(jiǎng)學(xué)金的證明材料(加蓋學(xué)校公章)
    ②各級(jí)各類獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件
    ③實(shí)習(xí)成績(jī)(加蓋學(xué)校公章)
    ④社會(huì)實(shí)踐證明材料(加蓋學(xué)校公章)
    ⑤大學(xué)期間擔(dān)任社會(huì)工作情況(加蓋學(xué)校公章)
    (3)提供的材料必須全面、真實(shí)、有效，誠信報(bào)名。
    (二)資格審查
    根據(jù)招聘崗位要求條件，由招聘學(xué)校和縣教育體育局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。
    資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，對(duì)在任何一個(gè)環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。
    (三)考試考核方式
    采取初審考核與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考試考核。滿分各為100分，考試考核總成績(jī)=初審考核×30%+面試成績(jī)×70%。
    1.初審考核：主要考核報(bào)考人員學(xué)習(xí)經(jīng)歷、政治面貌及擔(dān)任社會(huì)工作情況、在校期間的學(xué)業(yè)成績(jī)、綜合素質(zhì)等。每個(gè)崗位按報(bào)考人員的初審考核得分，從高分到低分的順序，以1：5的比例確定進(jìn)入面試人選，當(dāng)報(bào)名人數(shù)不足1：5時(shí)資格審查符合條件的都進(jìn)入面試。
    2.面試
    ①面試時(shí)間：現(xiàn)場(chǎng)另行通知
    ②面試地點(diǎn)：云南師范大學(xué)(具體面試地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)另行通知)
    ③面試方式:面試采取講課和面試答辯的方式進(jìn)行。面試時(shí)間為15分鐘(其中：10分鐘講課，5分鐘面試答辯)或講課和面試答辯時(shí)間在面試通知書上告知。
    講課主要考查報(bào)考人員的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段相應(yīng)學(xué)科現(xiàn)行教材，高中語文、地理、數(shù)學(xué)、歷史、日語、初中地理、英語、歷史、數(shù)學(xué)9個(gè)學(xué)科，講課以模擬課堂教學(xué)的方式進(jìn)行;高中體育學(xué)科采取模擬課堂教學(xué)和專業(yè)技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其中課堂教學(xué)占50%,專業(yè)技能測(cè)試占50%
    面試答辯主要考察應(yīng)聘者職業(yè)認(rèn)知、專業(yè)知識(shí)和口頭表達(dá)能力，答辯方式為：考生根據(jù)命題問題，回答考官的提問，考官根據(jù)考生的回答進(jìn)行記分。
    ④考試計(jì)分方法：以有效分的平均值(保留兩位小數(shù))為實(shí)得分的辦法進(jìn)行記分。
    (四)確定擬聘用人員
    根據(jù)考試考核總成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員，考試考核總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)排序;若仍并列，采取加試(面試答辯)方式解決。面試成績(jī)需達(dá)到70分以上方可確定為擬聘用人員。
    (五)簽訂就業(yè)協(xié)議
    擬聘用人員現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議和補(bǔ)充協(xié)議，為招聘學(xué)校最低服務(wù)年限為五年。擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不簽訂就業(yè)協(xié)議的，取消其崗位擬聘用資格，空缺崗位按考試考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)確定擬聘用人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。
    六、招聘后續(xù)工作
    (一)報(bào)到及資格復(fù)審。簽訂就業(yè)協(xié)議的擬聘用人員畢業(yè)后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到(具體時(shí)間另行通知)，提供與報(bào)考崗位要求相關(guān)的所有證書原件進(jìn)行資格復(fù)審，收復(fù)印件1份。擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或資格復(fù)審不合格，取消其擬聘用資格，并按考試考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
    (二)體檢。由通?？h教育體育局統(tǒng)一組織擬聘用人員體檢，體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次體檢不合格，在5個(gè)工作日內(nèi)由擬聘用人員本人提出書面申請(qǐng)，可到上一級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論，體檢費(fèi)由擬聘用人員自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢,按考試考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)體檢。
    (三)考察。由招聘學(xué)校及主管部門對(duì)擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實(shí)情況，并對(duì)擬聘用人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察不合格的擬聘用人員不予聘用?？疾觳缓细窕蚍艞壙疾鞌M聘用人員，按考試考核總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
    (四)公示。對(duì)體檢及考察合格的擬聘用人員進(jìn)行在玉溪人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
    (五)聘用。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或所反映的問題不影響聘用的，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，則不予聘用。擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格，按違約處理，并會(huì)同相關(guān)部門納入個(gè)人社會(huì)誠信記錄。
    七、紀(jì)律要求
    (一)報(bào)考人員提交的個(gè)人資料要做到全面、真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假。考生隱瞞或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的損失及責(zé)任均由本人承擔(dān)。
    (二)在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)不符合條件的人員(包括體檢、考察不符合等)，主管部門可隨時(shí)中止或取消其參考資格和聘用資格。
    (三)報(bào)名后，報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話暢通。若因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
    (四)招聘工作人員在招聘過程中，涉及與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避;要嚴(yán)格遵守人事招聘規(guī)程和紀(jì)律，若有違反，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)程序和規(guī)定嚴(yán)肅處理。
    本公告由招聘學(xué)校和縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜另行通知。
    八、報(bào)名咨詢電話及時(shí)間
    (一)報(bào)名咨詢電話
    通?？h第一中學(xué)：0877-3012400
    通?？h第二中學(xué)：0877-3091624
    通?？h第三中學(xué)：0877-3071050
    通海縣桑園中學(xué)：0877-3803218
    通?？h東麓中學(xué)：0877-3668246
    通海縣楊廣中學(xué)：0877-3668126
    通?？h教育體育局：0877-3801968
    通?？h人力資源和社會(huì)保障局：0877-3029122
    (二)咨詢時(shí)間
    學(xué)校：上午8:30-11:30 下午14:30-16:30
    局機(jī)關(guān)：上午8:30-12:00 下午14:30-18:00
    九、監(jiān)督電話及時(shí)間
    通海縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢組監(jiān)督電話：0877-3029923
    時(shí)間：上午8:30-12:00 下午14:30-18:00
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    1.通?？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘學(xué)校簡(jiǎn)介
    2.通海縣教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師報(bào)名表
    3.通?？h教育體育系統(tǒng)招聘崗位及要求
    通?？h教育體育局
    2023年11月23日
    原標(biāo)題：通?？h教育體育系統(tǒng)2024年提前招聘教師公告?【點(diǎn)擊：41】
    文章來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=27040351&cateid=4