一、招聘范圍和對(duì)象

　　(一)彌勒市水旱災(zāi)害防御中心、彌勒市水電勘測(cè)設(shè)計(jì)隊(duì)(彌勒市水利工程建設(shè)中心)：具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

　　除上述招聘對(duì)象外，985、211、雙一流大學(xué)高等院校及昆明理工大學(xué)電力工程學(xué)院2024年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生也可納入校園公開(kāi)招聘范圍進(jìn)行招聘。

　　(二)其余崗位：具有碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得碩士及以上學(xué)位畢業(yè)生。

　　除上述招聘對(duì)象外，985、211、雙一流大學(xué)高等院校應(yīng)往屆本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位畢業(yè)生也可納入校園公開(kāi)招聘范圍進(jìn)行招聘。

　　二、招聘崗位

　　詳見(jiàn)《彌勒市2024年事業(yè)單位校園公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表(非教師崗位)》(附件1)。

　　應(yīng)聘人員必須具有與招聘崗位相對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)范圍和學(xué)歷。本科畢業(yè)繼續(xù)攻讀研究生(學(xué)習(xí)經(jīng)歷不間斷)的考生，招聘時(shí)若研究生條件與招聘崗位條件不符合，可按考生的本科條件視為本年度應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)招聘;博士畢業(yè)生除要符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)條件外，其它崗位條件可不受限制。

　　三、招聘對(duì)象的基本條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，無(wú)失信記錄;

　　(三)具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和技能;

　　(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)符合崗位規(guī)定的條件要求;

　　(六)招聘本科學(xué)歷的年齡30周歲以下(1994年6月及以后出生)，研究生學(xué)歷的年齡35周歲以下(1989年6月及以后出生)，博士學(xué)歷的年齡40周歲以下(1984年6月及以后出生)。

　　有下列情形之一者不得報(bào)名：

　　各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;受過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或影響期未滿(mǎn)的;正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員;受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。

　　四、招聘方式

　　本次招聘由彌勒市人力資源和社會(huì)保障局工作人員，市人大、市政協(xié)等監(jiān)督機(jī)關(guān)人員和考官(每個(gè)招聘單位5-9名)組成招聘工作組，采取校園現(xiàn)場(chǎng)招聘方式進(jìn)行。

　　招聘工作組擬到昆明理工大學(xué)、云南大學(xué)、中國(guó)礦業(yè)大學(xué)進(jìn)行校園現(xiàn)場(chǎng)招聘，在招聘時(shí)間范圍內(nèi)優(yōu)先選擇招聘時(shí)間靠前的學(xué)校進(jìn)行招聘，如在招聘時(shí)間靠前的學(xué)校已完成招聘計(jì)劃指標(biāo)的，則不再到招聘時(shí)間靠后的學(xué)校進(jìn)行招聘。

　　五、招聘程序

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.組織報(bào)名

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，考生在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。招聘工作組于2023年11月22日至12月31日期間在昆明理工大學(xué)、云南大學(xué)、中國(guó)礦業(yè)大學(xué)分批次組織舉行專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)或參加校園大型招聘會(huì)進(jìn)行招聘，具體招聘崗位、時(shí)間和地點(diǎn)以招聘會(huì)承辦單位、高等院校就業(yè)指導(dǎo)中心發(fā)布信息為準(zhǔn)，符合崗位條件且有意向的畢業(yè)生請(qǐng)關(guān)注上述高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布的招聘會(huì)信息。

　　2.報(bào)名所需材料

　　(1)2024年應(yīng)屆畢業(yè)生：本人身份證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片一張、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋有畢業(yè)院校公章)、大學(xué)所學(xué)課程成績(jī)表(需蓋有畢業(yè)院校公章)及復(fù)印件、學(xué)校證明(附件3)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　(2)往屆畢業(yè)生：本人身份證原件及復(fù)印件、近期免冠彩色小一寸照片一張、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)位證原件及復(fù)印件、大學(xué)所學(xué)課程成績(jī)表(需蓋有畢業(yè)院校公章)、所報(bào)考崗位條件要求的相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件。

　　提交的復(fù)印件均為一式一份。如報(bào)名時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)的，由考生本人在就業(yè)協(xié)議補(bǔ)充條款中書(shū)面承諾于資格復(fù)審時(shí)提交原件，未能按時(shí)提交的取消該考生進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)資格。

　　3.報(bào)名資格審核

　　由工作人員嚴(yán)格按照招聘公告和崗位條件對(duì)報(bào)名考生進(jìn)行資格審查。考生對(duì)所提交的材料和填寫(xiě)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔(dān)。

　　(二)組織考試

　　考試堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持保密和回避原則;堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)性、實(shí)用性與崗位要求相匹配原則，在考試開(kāi)始后不再接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　(1)考試方式。本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，凡資格審查通過(guò)人員均進(jìn)入考試?？荚嚥扇〗Y(jié)構(gòu)化面試即現(xiàn)場(chǎng)抽題回答問(wèn)題的方式進(jìn)行?？荚囍饕獪y(cè)試考生的主要測(cè)試專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、綜合分析能力等。

　　(2)成績(jī)計(jì)算?？脊僭u(píng)分總和的平均分值為該考生面試成績(jī)，面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后面兩位數(shù)計(jì)算。考試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分，成績(jī)低于70分的考生不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。

　　(三)簽訂協(xié)議

　　在最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上，根據(jù)考生考試成績(jī)從高分到低分順序，按開(kāi)考崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入資格復(fù)審人員，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議。其成績(jī)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不得確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議。自愿放棄簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

　　(四)成績(jī)公示

　　考試工作結(jié)束后，成績(jī)由招聘單位主管部門(mén)審核，經(jīng)彌勒市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，在“彌勒人社微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。

　　(五)資格復(fù)審、體檢和考察

　　1.資格復(fù)審。資格復(fù)審由彌勒市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)考生必須提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)登記證或報(bào)到證、崗位要求的相關(guān)證書(shū)原件和復(fù)印件各一份。

　　2.體檢。體檢由彌勒市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織到縣級(jí)以上公立醫(yī)院進(jìn)行體檢。對(duì)體檢結(jié)論有疑義的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起七天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、體檢操作手冊(cè)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　3.考察?？疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況?？疾觳缓细裾撸挥杵赣?與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料的，不予聘用?？疾旃ぷ饔烧衅竼挝缓椭鞴懿块T(mén)按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

　　對(duì)資格復(fù)審、體檢、考察不合格者，以及自愿放棄資格復(fù)審、考察、體檢的，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。如在資格復(fù)審、體檢、考察其中一個(gè)環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過(guò)的，在其后環(huán)節(jié)就不再遞補(bǔ)。

　　資格復(fù)審、體檢、考察時(shí)間和相關(guān)事宜在“彌勒人社微信公眾號(hào)另行公告通知。

　　(六)擬聘人員公示

　　根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期間因出現(xiàn)問(wèn)題或個(gè)人放棄有崗位空缺的，如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)未出現(xiàn)過(guò)遞補(bǔ)的，可進(jìn)行一次遞補(bǔ);如該崗位在資格復(fù)審、體檢、考察環(huán)節(jié)已經(jīng)遞補(bǔ)過(guò)的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示期滿(mǎn)后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(七)辦理審批手續(xù)

　　公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，報(bào)紅河州人力資源和社會(huì)保障局辦理審批手續(xù)，下發(fā)聘用通知;對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。

　　審批手續(xù)原則上于2024年8月31日前基本完成。

　　(八)簽訂聘用合同

　　聘用通知下發(fā)后，聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持有關(guān)材料報(bào)到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。