職位描述

工作職責(zé):
根據(jù)市場需求,承接KD項目的預(yù)研、立項、產(chǎn)品開發(fā)、試生產(chǎn)以及批量投產(chǎn)的工作,確保KD項目按照計劃推進(jìn),實現(xiàn)既定的公司目標(biāo)。
1、負(fù)責(zé)KD項目初期可行性研究,海外考察、初期海外工廠方案的規(guī)劃,投資等,為大區(qū)提供相關(guān)的方案及技術(shù)支持;
2、負(fù)責(zé)KD項目的預(yù)研階段的技術(shù)方案可行性評估,并按照要求完成項目的預(yù)研工作;
3、負(fù)責(zé)KD項目立項前的組織匯報工作,按照六大模塊充分評估,并完成和推進(jìn)項目的立項指令簽發(fā)工作;
4、協(xié)助國際支持部成立KD項目組、制定組織機構(gòu)、項目計劃和項目預(yù)算,并對計劃及預(yù)算分解和執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)KD項目整體進(jìn)度的監(jiān)控與推動工作,識別項目過程存在的風(fēng)險,及時策劃有效解決方案,確保項目按計劃完成;
6、負(fù)責(zé)同KD工廠的技術(shù)交流工作,針對客戶對項目過程存在的問題,組織分析、解答;
7、負(fù)責(zé)KD工廠生產(chǎn)調(diào)試階段的統(tǒng)籌管理工作,按照商品化生產(chǎn)啟動要求,組織各模塊完成生產(chǎn)啟動驗證、推進(jìn)商品化批準(zhǔn)工作;
8、承接非批量KD訂單、PSPO訂單的評審、組織生產(chǎn)、推進(jìn)訂單的交付工作;
9、負(fù)責(zé)“KD項目開發(fā)管理程序文件”的定期修訂,及時完善和發(fā)布。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
2、工作方向:海外KD項目管理;
3、工作經(jīng)驗:5年及以上車企工作經(jīng)驗,且2年及以上車企技術(shù)工作經(jīng)驗;
4、外語要求:能英語聽說讀寫;
5、其他:執(zhí)行能力強,服從領(lǐng)導(dǎo)和組織安排,熟悉KD項目管理流程,可以長期出差。
根據(jù)市場需求,承接KD項目的預(yù)研、立項、產(chǎn)品開發(fā)、試生產(chǎn)以及批量投產(chǎn)的工作,確保KD項目按照計劃推進(jìn),實現(xiàn)既定的公司目標(biāo)。
1、負(fù)責(zé)KD項目初期可行性研究,海外考察、初期海外工廠方案的規(guī)劃,投資等,為大區(qū)提供相關(guān)的方案及技術(shù)支持;
2、負(fù)責(zé)KD項目的預(yù)研階段的技術(shù)方案可行性評估,并按照要求完成項目的預(yù)研工作;
3、負(fù)責(zé)KD項目立項前的組織匯報工作,按照六大模塊充分評估,并完成和推進(jìn)項目的立項指令簽發(fā)工作;
4、協(xié)助國際支持部成立KD項目組、制定組織機構(gòu)、項目計劃和項目預(yù)算,并對計劃及預(yù)算分解和執(zhí)行;
5、負(fù)責(zé)KD項目整體進(jìn)度的監(jiān)控與推動工作,識別項目過程存在的風(fēng)險,及時策劃有效解決方案,確保項目按計劃完成;
6、負(fù)責(zé)同KD工廠的技術(shù)交流工作,針對客戶對項目過程存在的問題,組織分析、解答;
7、負(fù)責(zé)KD工廠生產(chǎn)調(diào)試階段的統(tǒng)籌管理工作,按照商品化生產(chǎn)啟動要求,組織各模塊完成生產(chǎn)啟動驗證、推進(jìn)商品化批準(zhǔn)工作;
8、承接非批量KD訂單、PSPO訂單的評審、組織生產(chǎn)、推進(jìn)訂單的交付工作;
9、負(fù)責(zé)“KD項目開發(fā)管理程序文件”的定期修訂,及時完善和發(fā)布。
任職資格:
1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷;
2、工作方向:海外KD項目管理;
3、工作經(jīng)驗:5年及以上車企工作經(jīng)驗,且2年及以上車企技術(shù)工作經(jīng)驗;
4、外語要求:能英語聽說讀寫;
5、其他:執(zhí)行能力強,服從領(lǐng)導(dǎo)和組織安排,熟悉KD項目管理流程,可以長期出差。
工作地點
地址:蕪湖弋江區(qū)奇瑞商用車(安徽)有限公司


職位發(fā)布者
HR
奇瑞汽車股份有限公司


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汽車·摩托車
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1000人以上
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國有企業(yè)
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鳩江區(qū)鞍山路8號
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