崗位職責
1、熟悉現(xiàn)代化酒店各項設(shè)備設(shè)施的工作原理、結(jié)構(gòu)以及維護要求,制定工程部的管理運行模式,使其操作快捷合理。
2、總結(jié)歸納運行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預防性維修計劃。
3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。
4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。
5、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。
6、分析工程項目報價單,對完工的項目組織人員進行評估和驗收。
7、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質(zhì)的培訓。
崗位要求
1、大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經(jīng)驗。
2、必須掌握機電工程設(shè)計基礎(chǔ)知識、熟悉電子通訊設(shè)備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。
3、能充分領(lǐng)會上級的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。
4、有強烈的事業(yè)心與責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
職位福利:績效獎金、采暖補貼、節(jié)日福利、免費午餐、購房福利、五險



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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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站前區(qū)惠賓路1甲-甲1